◆中共寧波富邦控股集團有限公司委員會
根據(jù)黨中央及上級黨委的部署要求,公司黨委決定,在富邦控股集團公司全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員”學習教育。開展“兩學一做”學習教育,是落實黨章關于加強黨員教育管理要求,面向全體黨員深化黨內教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展,從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措,是加強黨的思想政治建設的重要部署。對于進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,保持發(fā)展黨的先進性和純潔性具有重大意義,為確!皟蓪W一做”學習教育有序開展,并取得實際成效,現(xiàn)就各企業(yè)開展“兩學一做”學習教育提出如下實施意見。
一、總體要求
開展“兩學一做”學習教育,重在“學”與“做”,貴在求實效。在學習教育中要把握好以下四個方面的要求;
1、堅持基礎在學,關鍵在做,把思想建設放在首位。要以尊崇黨章,遵守黨規(guī)為基本要求,以習近平總書記系列重要講話精神武裝全黨為根本任務,以學促思,以思促改,以改促干,教育引導黨員自覺按照黨員標準規(guī)范言行,進一步堅定理想信念,提高黨性覺悟;進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定正確的政治方向;進一步樹立清風正氣、嚴守政治紀律政治規(guī)范;進一步強化宗旨觀念,勇于擔當作為,在生產、工作、學習和社會生活中起模范先鋒作用。
2、堅持問題導向,務求實效,把針對性解決問題貫穿始終。“學”要帶著問題學,“做”要針對問題改,以解決問題為牽引開展學習教育,切實增強學習教育的針對性,要下大力氣解決一些黨員“不象黨員、不在組織、不起作用、不守規(guī)矩”等思想和黨性方面的突出問題,真正把合格的標尺立起來,把黨紀黨規(guī)守起來,把黨員先鋒形象樹起來,真正達到黨員的黨性意識、思想覺悟、整體素質有大幅度的提升。
3、堅持正面教育,日常管理,把學習教育融入日常工作之中。要以黨支部為基本單位,以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式,以落實黨員教育管理制度為依托,區(qū)分層次,突出經常性教育,堅持正面教育為主,進一步嚴密黨的組織體系,嚴肅黨的組織生活、嚴格黨員教育管理、嚴明黨建工作責任制,真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常,把全面從嚴治黨要求落實在每個黨支部、每名黨員。
4、堅持圍繞中心、服務大局,把學習教育與推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展有機結合起來。要堅持學用結合、知行合一。緊密聯(lián)系思想實際,企業(yè)實際開展學習教育,堅持把學習教育與完成企業(yè)年度經營目標結合起來,與企業(yè)轉型升級、破解發(fā)展難題結合起來,通過黨員先鋒模范作用的發(fā)揮,轉變作風,提振精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,真正把心思用在干事業(yè)上,把功夫下在求發(fā)展辦實事上,做到黨員受教育,企業(yè)增活力,員工得實惠。
二、學習教育內容
1、學黨章黨規(guī)。著眼明確基本標準,樹立行為規(guī)范,逐條逐句通讀黨章。全面理解黨的綱領,牢記入黨誓詞,牢記黨員權利和義務。引導黨員遵守黨章,維護黨章,堅定理想信念,對黨絕對忠誠,認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》,引導黨員牢記黨規(guī)黨紀,牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,養(yǎng)成紀律自覺、守住為人做事基準和底線。
2、學系列講話。著眼加強理論武裝,統(tǒng)一思想行動,認真學習習近平總書記系列講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,引導黨員深入領會系列重要講話的豐富內涵和核心要求,深入領會貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。要區(qū)別普通黨員和黨員領導干部,確定學習的重點內容。
3、做合格黨員。著眼黨和國家事業(yè)的新發(fā)展對黨員的新要求,堅持以知促行,做講政治、有信念、講規(guī)矩、有紀律、講道德、有品行、講奉獻、有作為的“四講四有”合格黨員,引導黨員強化政治意識,保持政治本色,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,踐行黨的宗旨,加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng),始終保持愛崗敬業(yè)、開拓進取的精氣神,平常時候看得出,關鍵時刻沖得上,與企業(yè)同心,與員工貼心,在企業(yè)轉型升級、持續(xù)發(fā)展中奮發(fā)有為、建功立業(yè)。
三、具體安排
開展“兩學一做”學習教育,要有落地的載體,確保取得成效,集團公司黨委要求緊緊圍繞“學”、“做”兩字下功夫,做文章,認真組織做好以下八項工作。
1、圍繞專題學習討論。把個人自學與集中學習結合起來,明確自學要求,提升學習的有效性,圍繞增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,按照“四講四有”合格黨員標準,結合個人思想工作生活實際,以黨支部、黨小組為單位組織一次專題學習交流,通過學習討論,真正提高認識,找到差距,明確努力方向。
2、組織黨課教育。七一前后,各企業(yè)黨組織要結合開展紀念建黨95周年活動,以增強黨員意識,做合格黨員為主題,組織一次黨課教育?梢哉垖W者、教授上課,也鼓勵黨組織負責人、普通黨員聯(lián)系企業(yè)實際上黨課,運用身邊事例,現(xiàn)身說法,強化互動交流,增強黨課的吸引力和感染力。集團公司黨委擬在七月一日舉行一次微型黨課演講比賽。
3、召開專題組織生活會。要認真落實“三會一課”和組織生活日制度,除一年一度的各企業(yè)黨員領導干部民主生活會以外,年底前,各企業(yè)要以黨支部、黨小組為單位,組織開好黨員組織生活會,查擺在思想、作風、工作、紀律等方面存在的問題,進行黨性分析,開展批評與自我批評,提出整改意見和措施。
4、組織開展民主評議黨員。要對照黨員標準,綜合民主評議和民主測評情況及日常表現(xiàn),確定評議等次,對優(yōu)秀黨員予以表揚,對有不合格表現(xiàn)的黨員按照黨章和黨風有關規(guī)定,區(qū)別不同情況,穩(wěn)妥慎重給予組織處置。
5、立足崗位作貢獻。各企業(yè)黨組織要積極引導共產黨員為企業(yè)發(fā)展做實事,為服務員工,解決員工困難辦好事,注重創(chuàng)新黨員發(fā)揮作用,服務企業(yè)服務員工的載體。積極引導共產黨員立足崗位,履職盡責,開展“黨員佩戴黨徽、亮牌上崗”、“黨員示范崗”、“黨員崗位承諾制”、“黨員責任區(qū)”、“黨員志愿者”、“黨員義務勞動”、“黨員攻關組”、“黨員幫困結對”、“黨員合理化建議”、等各種有效活動形式,結合本企業(yè)實際,結合黨員各自特點,在做實事辦好事中發(fā)揮先鋒模范作用。
6、結合紀念建黨95年周年活動,組織黨員重溫入黨誓詞。七月一日當天給每位黨員發(fā)一封紅色短信,并可組織黨員活動,以進一步增強黨員意識。
7、為鼓勵先進,培育典型,樹立榜樣。集團公司黨委擬在七月一日表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員。
8、打鐵還需自身硬。集團公司黨委擬在下半年適當時機,舉辦一期黨務干部培訓班。
四、組織領導
1、認真準備、精心組織。各企業(yè)黨組織要把開展“兩學一做”學習教育作為一項重大的政治任務,盡好責、抓到位、見實效。在學習教育中,既要有傳統(tǒng)的學習教育形式,又要利用現(xiàn)代通信互聯(lián)網(wǎng)手段,既要把“規(guī)定動作”做到位,又要使“自選動作”有亮點,既要體現(xiàn)企業(yè)特色,又要達到學習教育目標,同時,要把“兩學一做”學習教育與做好企業(yè)當前各項工作有機結合起來,堅持“兩手抓”,防止“兩張皮”,各企業(yè)黨組織要結合本單位實際,認真制定學習教育計劃,精心組織,切實抓實抓好抓出成效。要求于6月15日前將學習教育計劃報集團公司黨委辦公室。
2、以身作則,率先示范。要使“兩學一做”學習教育見成交,領導是關鍵。黨員領導干部要在學習教育中走在前面,以身作則,當好表率,堅持層層示范、層層帶動,上級帶下級,班子帶隊伍,形成上行下效,整體聯(lián)動的效應,要努力做到“六個帶頭”,帶頭參加學習政治,帶頭講好專題黨課,帶頭開展嚴肅批評,帶頭解決自身問題,帶頭模范履行職責,帶頭服務聯(lián)系員工,充分發(fā)揮好帶學促學作用,推動學習教育扎實有效開展。
3、強化宣傳,加強督查。各企業(yè)黨組織要注重對“兩學一做”學習教育的宣傳工作,充分利用內部廠刊、黑板報、互聯(lián)網(wǎng)、黨員電化教育、手機微信,采用黨員群眾喜聞樂見的形式,大力宣傳報道“兩學一做”學習教育動態(tài),及時向集團公司黨委辦公室報送學習教育進展情況、好的活動載體、先進典型事例,取得的實際成效。集團公司黨委也將加強指導和督查,了解學習教育進展情況,交流信息,總體經驗,指導面上工作。并將“兩學一做”學習教育列入年度黨組織考核的重要內容。
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